? ?一、加強組織領(lǐng)導(dǎo)，狠抓責任落實。我區(qū)高度重視醫(yī)改工作，成立了以區(qū)長為組長，分管副區(qū)長為副組長，財政、人社、監(jiān)察、編委辦、衛(wèi)生、發(fā)改等相關(guān)部門為成員單位的右江區(qū)深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并下設(shè)醫(yī)改辦公室，落實了醫(yī)改辦專職工作人員、辦公場所、辦公設(shè)施、工作經(jīng)費等。制定了我區(qū)醫(yī)改工作實施方案，把醫(yī)改工作納入政府工作重要議事日程和年度績效考核，切實加大人、財、物各方面的投入，做到組織、人員、經(jīng)費、辦公場所四保證，為我區(qū)醫(yī)改工作的順利實施提供了強有力的保障。同時，召開動員布置會，在會上與各成員單位簽訂責任書，對醫(yī)改各項工作任務(wù)進行了量化分工，進一步落實各項工作任務(wù)。
二、部門齊抓共管，形成醫(yī)改工作合力。建立醫(yī)改工作聯(lián)席會議制度，定期召開部門聯(lián)席會議，各級各部門各司其職，密切配合，形成了統(tǒng)一協(xié)調(diào)、分工協(xié)作、齊抓共管、有序運行的工作機制。同時，區(qū)醫(yī)改領(lǐng)導(dǎo)小組多次召開全體成員會議，對全區(qū)醫(yī)改階段性工作進行全面部署，討論研究醫(yī)改重點難點問題，精心組織醫(yī)改各項工作。
三、強化體制機制改革。把建機制放到更加突出的位置，著重強調(diào)破除公立醫(yī)院以藥補醫(yī)機制，建立健全科學補償機制和公益性運行機制；著重強調(diào)進一步深化基層綜合改革，鞏固完善基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)運行新機制，提升基層服務(wù)能力，調(diào)動基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)和人員積極性；著重強調(diào)完善全民醫(yī)保體系，做好基本醫(yī)保、城鄉(xiāng)居民大病保險、醫(yī)療救助和疾病應(yīng)急救助等制度的銜接，形成政策合力。建立健全重特大疾病保障機制。
四、注重宣傳引導(dǎo)。把醫(yī)改宣傳作為重要任務(wù)，結(jié)合醫(yī)改重要政策文件發(fā)布等時機，做好政策宣傳解讀，凝聚社會共識。大力宣傳各地在醫(yī)改重點領(lǐng)域探索出的典型做法和經(jīng)驗，堅定社會各界推進醫(yī)改的決心和信心。同時，加強對醫(yī)改輿情的分析研判，及時回應(yīng)社會關(guān)切，為醫(yī)改順利推進營造平穩(wěn)、有序的社會氛圍。
? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?右江區(qū)衛(wèi)生和計劃生育局
? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?2016年11月23日