各涉農(nóng)區(qū)衛(wèi)生健康委：
?? 為加快補(bǔ)齊村級(jí)醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)短板，按照市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局、市衛(wèi)生健康委《關(guān)于印發(fā)北京市農(nóng)村衛(wèi)生室標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作方案的函》要求，各涉農(nóng)區(qū)在開展村衛(wèi)生室標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的同時(shí)，要加快補(bǔ)充鄉(xiāng)村醫(yī)生崗位人員，現(xiàn)就有關(guān)工作通知如下：
一、工作目標(biāo)
2021年底前，在完成村衛(wèi)生室標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)同時(shí)，村衛(wèi)生室（包括新建、改造和“有室無人”）鄉(xiāng)村醫(yī)生崗位人員補(bǔ)充到位，實(shí)現(xiàn)每個(gè)村衛(wèi)生室至少有1名鄉(xiāng)村醫(yī)生崗位人員。
二、工作方式
采取多種方式補(bǔ)齊鄉(xiāng)村醫(yī)生崗位人員，包括公開招聘、上級(jí)醫(yī)療機(jī)構(gòu)派駐、訂單定向免費(fèi)培養(yǎng)、返聘退休醫(yī)務(wù)人員等。各涉農(nóng)區(qū)可根據(jù)轄區(qū)實(shí)際情況選擇多種方式進(jìn)行人員補(bǔ)充。
（一）????公開招聘。面向醫(yī)學(xué)院校畢業(yè)生或社會(huì)上有資質(zhì)的醫(yī)務(wù)人員進(jìn)行公開招聘。
（二）????上級(jí)醫(yī)療機(jī)構(gòu)派駐。由鄉(xiāng)鎮(zhèn)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心或其他區(qū)屬醫(yī)療機(jī)構(gòu)派出醫(yī)務(wù)人員，到村衛(wèi)生室提供基本醫(yī)療和公共衛(wèi)生服務(wù)。
（三）????訂單定向免費(fèi)培養(yǎng)。動(dòng)員轄區(qū)內(nèi)符合條件的農(nóng)村青年參加首都醫(yī)科大學(xué)舉辦的鄉(xiāng)村醫(yī)生崗位訂單定向免費(fèi)培養(yǎng)，畢業(yè)后回到本鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）從事鄉(xiāng)村醫(yī)生崗位工作。
（四）????返聘退休醫(yī)務(wù)人員。將鄉(xiāng)鎮(zhèn)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)、轄區(qū)或外區(qū)其他醫(yī)療機(jī)構(gòu)及市屬或其他在京醫(yī)療機(jī)構(gòu)適宜的退休醫(yī)務(wù)人員返聘到鄉(xiāng)村醫(yī)生崗位。
（五）????其他方式。各區(qū)可結(jié)合自身實(shí)際拓寬人員補(bǔ)充渠道。
三、工作要求
（一）人員補(bǔ)充與村衛(wèi)生室標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)同步進(jìn)行，確保機(jī)構(gòu)建成人員到位、及時(shí)審批、年底前提供服務(wù)。
（二）提升鄉(xiāng)村醫(yī)生崗位吸引力。實(shí)行“鄉(xiāng)村醫(yī)生崗位管理”，按照區(qū)定崗、鄉(xiāng)管理、村使用的原則，即定崗不定人，以吸引符合資質(zhì)人員自愿到鄉(xiāng)村醫(yī)生崗位提供服務(wù)為目標(biāo)。
1.充實(shí)鄉(xiāng)鎮(zhèn)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心力量。通過“強(qiáng)鎮(zhèn)帶村”方式補(bǔ)充村衛(wèi)生室鄉(xiāng)村醫(yī)生不足。一是可統(tǒng)籌區(qū)域內(nèi)編制資源，將長期閑置的事業(yè)編制優(yōu)先用于鄉(xiāng)鎮(zhèn)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心，補(bǔ)充鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生機(jī)構(gòu)人員不足，再派駐村衛(wèi)生室提供服務(wù)。二是采取編外用工、合同制管理方式補(bǔ)充鄉(xiāng)鎮(zhèn)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心人員，并派駐村衛(wèi)生室提供服務(wù)。在滿足村級(jí)衛(wèi)生服務(wù)同時(shí)推進(jìn)鎮(zhèn)（鄉(xiāng)）、村一體化管理。
2.提升新進(jìn)入人員崗位待遇。要保障新進(jìn)入鄉(xiāng)鎮(zhèn)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心并派駐村衛(wèi)生室人員的待遇，實(shí)現(xiàn)與鄉(xiāng)鎮(zhèn)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心人員同工同酬，享受“五險(xiǎn)一金”。
3.適當(dāng)突破現(xiàn)有鄉(xiāng)村醫(yī)生崗位待遇。各區(qū)可結(jié)合實(shí)際，對(duì)偏遠(yuǎn)山村或條件艱苦等難以吸引人員的鄉(xiāng)村醫(yī)生崗位，可適當(dāng)突破現(xiàn)有政府購買服務(wù)水平（3500—5500元/月），確保人員補(bǔ)充到位。
（三）充分利用退休醫(yī)務(wù)人員資源。各區(qū)要充分發(fā)揮退休醫(yī)務(wù)人員作用，多渠道返聘退休醫(yī)務(wù)人員從事鄉(xiāng)村醫(yī)生崗位工作。市衛(wèi)生健康委將協(xié)助各區(qū)做好市屬醫(yī)院退休醫(yī)務(wù)人員參與鄉(xiāng)村醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)工作，各區(qū)可按照有關(guān)要求提出返聘退休醫(yī)務(wù)人員數(shù)量、專業(yè)、崗位待遇及標(biāo)準(zhǔn)等需求。
（四）提出鄉(xiāng)村醫(yī)生崗位訂單定向培養(yǎng)需求。各區(qū)要做好鄉(xiāng)村醫(yī)生崗位訂單定向培養(yǎng)需求調(diào)查，提出培養(yǎng)計(jì)劃，市衛(wèi)生健康委將與市教委及相關(guān)醫(yī)學(xué)院校做好定向培養(yǎng)有關(guān)工作。
（五）各涉農(nóng)區(qū)要高度重視鄉(xiāng)村醫(yī)生崗位人員補(bǔ)充工作，切實(shí)摸清底數(shù)和需求，結(jié)合轄區(qū)實(shí)際，采取多種方式。各區(qū)要及時(shí)填報(bào)本區(qū)鄉(xiāng)村醫(yī)生崗位缺口和訂單定向免費(fèi)培養(yǎng)需求表（附件1）及返聘市屬醫(yī)院退休醫(yī)務(wù)人員需求表（附件2），并于5月31日前反饋市衛(wèi)生健康委（傳真：83560295 ；郵箱：jicengchu@wjw.beijing.gov.cn）。
北京市衛(wèi)生健康委員會(huì)
2021年5月24日